| Articolul precedent |
| Articolul urmator |
 |
 572 69 |
| Ultima descărcare din IBN: 2024-04-21 15:54 |
| Căutarea după subiecte similare conform CZU |
| 005.7 (161) |
| Management organizațional (OM) (145) |
 SM ISO690:2012CEBANU (SLUTU), Lilia. Liderul ca factor de schimbare. In: Relevanța și calitatea formării universitare: compentențe pentru prezent și viitor, 9 octombrie 2020, Bălți. Bălți: Universitatea de Stat „Alecu Russo" din Bălţi, 2020, Volumul I, pp. 38-43. ISBN 978-9975-50-255-9. |
| EXPORT metadate: Google Scholar Crossref CERIF DataCite Dublin Core |
| Relevanța și calitatea formării universitare: compentențe pentru prezent și viitor Volumul I, 2020 |
||||||
|
Conferința "Relevanța și calitatea formării iniversitare: competențe pentru prezent și viitor" Bălți, Moldova, 9 octombrie 2020 | ||||||
|
||||||
| CZU: 005.7 | ||||||
| Pag. 38-43 | ||||||
|
||||||
 Descarcă PDF |
||||||
| Rezumat | ||||||
The article reflects aspects of leadership activity as a factor of change in the organization. There were described four groups of factors influencing change. The universally valid rules for a change within the institution are highlighted, as well as some managerial aspects of the successful leader. |
||||||
| Cuvinte-cheie management, change, leader, leadership, factor, organization |
||||||
|
Dublin Core Export
<?xml version='1.0' encoding='utf-8'?> <oai_dc:dc xmlns:dc='http://purl.org/dc/elements/1.1/' xmlns:oai_dc='http://www.openarchives.org/OAI/2.0/oai_dc/' xmlns:xsi='http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance' xsi:schemaLocation='http://www.openarchives.org/OAI/2.0/oai_dc/ http://www.openarchives.org/OAI/2.0/oai_dc.xsd'> <dc:creator>Cebanu (Slutu), L.M.</dc:creator> <dc:date>2020</dc:date> <dc:description xml:lang='en'><p>The article reflects aspects of leadership activity as a factor of change in the organization. There were described four groups of factors influencing change. The universally valid rules for a change within the institution are highlighted, as well as some managerial aspects of the successful leader.</p></dc:description> <dc:source>Relevanța și calitatea formării universitare: compentențe pentru prezent și viitor (Volumul I) 38-43</dc:source> <dc:subject>management</dc:subject> <dc:subject>change</dc:subject> <dc:subject>leader</dc:subject> <dc:subject>leadership</dc:subject> <dc:subject>factor</dc:subject> <dc:subject>organization</dc:subject> <dc:title>Liderul ca factor de schimbare</dc:title> <dc:type>info:eu-repo/semantics/article</dc:type> </oai_dc:dc>
|
|
|
