Dimensiunile etice ale formării, gestiunii capitalului uman în scopul sporirii competitivităţii companiilor
Închide
Articolul precedent
Articolul urmator
303 15
Ultima descărcare din IBN:
2024-03-01 17:55
SM ISO690:2012
SUSLENCO, Alina. Dimensiunile etice ale formării, gestiunii capitalului uman în scopul sporirii competitivităţii companiilor. In: Aspecte ale dezvoltării potenţialului economico-managerial în contextul asigurării securităţii naţionale, 6-7 iulie 2015, Bălți. Bălți: Tipografia din Bălţi, 2015, Secț. 1-3, pp. 220-225. ISBN 978-9975-132-35-0.
EXPORT metadate:
Google Scholar
Crossref
CERIF

DataCite
Dublin Core
Aspecte ale dezvoltării potenţialului economico-managerial în contextul asigurării securităţii naţionale
Secț. 1-3, 2015
Conferința "Aspecte ale dezvoltării potenţialului economico-managerial în contextul asigurării securităţii naţionale"
Bălți, Moldova, 6-7 iulie 2015

Dimensiunile etice ale formării, gestiunii capitalului uman în scopul sporirii competitivităţii companiilor


Pag. 220-225

Suslenco Alina
 
Universitatea de Stat „Alecu Russo” din Bălţi
 
 
Disponibil în IBN: 4 august 2021


Rezumat

In this paper was analyzed the influence of ethics on UMN capital formation and achieve a higher level of competitiveness. Have been reviewed decisive aspects of business ethics and ethics influence on the development of society in general. There were outlined the main ethical dilemmas has influence management process within an organization. It was also analyzed the relation between ethics and competitiveness and relevant conclusions were drawn highlighting the massive contribution of ethics on sustainable competitiveness. The research focused on the use of the following methods: analysis, synthesis, induction, deduction. In conclusion we can state that influence the sustainability of business ethics and society in general and is a pillar of sustainability.

Cuvinte-cheie
ethics, ethical dilemmas, human capital, Competitiveness, increase competitiveness