Prin intermediul acestei lucrări ne propunem să identificăm și să prezentăm cele mai recente tendințe în valorificarea caracteristicilor performanței întreprinderii, evaluată din punct de vedere social, organizatoric și financiar. Cercetarea noastră este de tip calitativ, întrucât acoperă o mare varietate de abordări din perspectiva academicienilor precum și a practicienilor din domeniu. În acest sens, am consultat cele mai importante resurse electronice de documentare științifice din lume, reviste de specialitate din România și din străinătate. Cercetarea noastră contribuie la îmbunătățirea arealului determinist al performanței și vizează identificarea provocărilor recente ale conceptului. În urma cercetării am clarificat și delimitat noțiunile de performanță socială, performantă financiară și performanță organizațională precum și indicatorii prin care performanța poate fi măsurată. iar acest aspect îl considerăm a fi un punct de plecare pentru viitoarele studii în domeniu. Acest lucru va ușura alegerea cercetătorilor în cazul construirii modelelor de analiză econometrică întrucât am surprins și limitările existente. În aceeași idee, prin prezentarea modificărilor legislative ce au survenit în ultima perioadă și care se vor impune începând cu anul 2017, considerăm că am trasat direcții clare în ceea ce privește viitorul performanței din prisma reglementărilor financiar-contabile.