Experiența țărilor din Parteneriatul Estic privind evaluarea performanțelor profesionale ale funcționarilor publici
Închide
Articolul precedent
Articolul urmator
639 21
Ultima descărcare din IBN:
2023-11-23 15:29
SM ISO690:2012
VARZARI, Ana. Experiența țărilor din Parteneriatul Estic privind evaluarea performanțelor profesionale ale funcționarilor publici. In: Teoria şi practica administrării publice, 17 mai 2018, Chișinău. Chișinău, Republica Moldova: Academia de Administrare Publică, 2018, pp. 106-109.
EXPORT metadate:
Google Scholar
Crossref
CERIF

DataCite
Dublin Core
Teoria şi practica administrării publice 2018
Conferința "Teoria şi practica administrării publice"
Chișinău, Moldova, 17 mai 2018

Experiența țărilor din Parteneriatul Estic privind evaluarea performanțelor profesionale ale funcționarilor publici

Опыт стран Восточного партнерства по оценке профессиональных успехов государственных служащих

The experience of the Eastern Partnership countries in assessing the professional performance of civil servants


Pag. 106-109

Varzari Ana
 
Academia de Administrare Publică, Republica Moldova
 
 
Disponibil în IBN: 20 noiembrie 2018


Rezumat

The reform of public administration in the field of human resource management, in the Eastern Partnership countries, also includes the tool for assessing the professional performance of civil servants. This survey highlights the practice of the Eastern Partnership countries on the procedure for assessing the professional performance of civil servants, underlined the common and dissimilar approaches to this process.

Cuvinte-cheie
civil servant, performance appraisal, eastern partnership countries