| Articolul precedent |
| Articolul urmator |
 |
 185 0 |
 SM ISO690:2012СИРОТЕНКО, Галина. Отношение персонала к инновационным изменениям в системе управления. In: Teoria și practica administrării publice, Ed. 26, 20 mai 2022, Chişinău. Chişinău: Centrul Editorial-Poligrafic al USM, 2022, Ediția 26, pp. 433-435. ISBN 978-9975-3542-3-3. |
| EXPORT metadate: Google Scholar Crossref CERIF DataCite Dublin Core |
| Teoria și practica administrării publice Ediția 26, 2022 |
||||||
|
Conferința "Teoria și practica administrației publice" 26, Chişinău, Moldova, 20 mai 2022 | ||||||
|
||||||
| Pag. 433-435 | ||||||
|
||||||
 Descarcă PDF |
||||||
| Rezumat | ||||||
The article is devoted to an important area of modern management for the implementation of innovations in personnel management and the resistance of employees in this implementation. |
||||||
| Cuvinte-cheie personnel, innovations, innovation management, resistance to innovations, innovative processes, innovative technologies |
||||||
|
|
|
|
