Суб’єктивна сторона підкупу працівника підприємства, установи чи організації
Închide
Conţinutul numărului revistei
Articolul precedent
Articolul urmator
707 21
Ultima descărcare din IBN:
2023-12-05 15:39
Căutarea după subiecte
similare conform CZU
343.3/.7 (100)
Infracțiuni împotriva statului (1058)
Infracțiuni împortiva libertăților fundamentale, împotriva drepturilor omului (2319)
Infracțiuni împotriva încrederii publice, a moralității, a familiei (4070)
Infracțiuni împotriva persoanei (6103)
SM ISO690:2012
КОВАЛЬОВА, Ілона. Суб’єктивна сторона підкупу працівника підприємства, установи чи організації. In: Jurnalul juridic national: teorie şi practică, 2016, nr. 6(22-2), pp. 122-126. ISSN 2345-1130.
EXPORT metadate:
Google Scholar
Crossref
CERIF

DataCite
Dublin Core
Jurnalul juridic national: teorie şi practică
Numărul 6(22-2) / 2016 / ISSN 2345-1130

Суб’єктивна сторона підкупу працівника підприємства, установи чи організації
CZU: 343.3/.7

Pag. 122-126

Ковальова Ілона
 
Національна академія прокуратури України
 
 
Disponibil în IBN: 16 ianuarie 2017


Rezumat

The article is devoted to establishing the content of the subjective side of the bribery of the enterprise, institution or organization in Ukraine. The legal relationships that provide a compliance with the regulatory procedure of the citizen’s rights and freedoms’ realization in the terms of relations with enterprises, institutions or organizations are explored. Court practice concerning receiving (giving) illegal benefit is analyzed.

Стаття присвячена з’ясуванню змісту суб’єктивної сторони підкупу підприємства, установи чи організації в Україні. Досліджуються загальнотеоретичні питання суб’єктивної сторони як елементу складу злочину, її ознак: вини, мотиву та цілі. На ґрунті доктринальних підходів формується позиція щодо суб’єктивної сторони підкупу працівника підприємства, установи чи організації як у активній, так і у пасивній формах.

Cuvinte-cheie
підкуп, неправомірна вигода,

працівник підприємства, установи, організації