Abilităţi şi responsabilităţi al unui lider de echipă managerială
Închide
Conţinutul numărului revistei
Articolul precedent
Articolul urmator
2536 301
Ultima descărcare din IBN:
2024-03-18 01:06
SM ISO690:2012
BABII, Leonid, GUZUN, Stela. Abilităţi şi responsabilităţi al unui lider de echipă managerială. In: Studii Economice, 2014, nr. 1, pp. 112-121. ISSN 1857-226X.
EXPORT metadate:
Google Scholar
Crossref
CERIF

DataCite
Dublin Core
Studii Economice
Numărul 1 / 2014 / ISSN 1857-226X

Abilităţi şi responsabilităţi al unui lider de echipă managerială

Pag. 112-121

Babii Leonid1, Guzun Stela2
 
1 S.A. „Barza Albă“,
2 Universitatea Liberă Internaţională din Moldova
 
Proiecte:
 
Disponibil în IBN: 22 octombrie 2016


Rezumat

Munca eficientă în echipă presupune respectarea unor concepte de bază precum un lidership adecvat, metode şi abilităţi de dezvoltare a unor mijloace noi şi îmbunătăţite ale muncii în echipă, rezolvarea problemelor şi managementul conflictelor. De aceea este foarte important ca liderul echipei să îndeplinească trei îndatoriri generale: crearea condiţiilor care să asigure îndeplinirea sarcinii, formarea şi menţinerea unităţii echipei, precum şi instruirea şi susţinerea echipei în vederea succesului.

Work effectively in a team requires compliance with basic concepts such as an appropriate leadership, methods and skills for developing new and improved means of teamwork, problem solving and conflict management. It is therefore very important that the team leader to perform three general tasks: creating conditions to ensure the task, training and keeping the team, as well as training and support team to success.

Cuvinte-cheie
team leader, team performance manager values.,

responsibility, skill