Specificul managementului funcţiei publice şi ai funcţionarului public prin prisma cadrului normativ în vigoare

Pîrţac Grigore; Gheorghiţa Tamara; Pascalu Ina

Conţinutul numărului revistei

Articolul precedent

Articolul urmator

962

Ultima descărcare din IBN:
2024-04-22 09:32

Căutarea după subiecte
similare conform CZU

354.08(478) (1)

Administrația de nivel superior. Administrație centrală (125)

SM ISO690:2012

PÎRŢAC, Grigore, GHEORGHIŢA, Tamara, PASCALU, Ina. Specificul managementului funcţiei publice şi ai funcţionarului public prin prisma cadrului normativ în vigoare. In: Vector European, 2014, nr. 2, pp. 118-126. ISSN 2345-1106.

EXPORT metadate:
Google Scholar
Crossref
CERIF

DataCite
Dublin Core

Vector European

Numărul 2 / 2014 / ISSN 2345-1106 /ISSNe 2587-358X

Specificul managementului funcţiei publice şi ai funcţionarului public prin prisma cadrului normativ în vigoare

CZU: 354.08(478)

Pag. 118-126

Pîrţac Grigore¹, Gheorghiţa Tamara², Pascalu Ina¹

¹ Universitatea de Studii Europene din Moldova,
² Cancelaria de Stat a Republicii Moldova

Disponibil în IBN: 12 februarie 2016

Descarcă PDF

Rezumat

În acest articol este analizat sistemul de management al funcţiei publice şi al funcţionarului public prin elucidarea evoluţiei şi direcţiilor de reformare a politicilor,legislaţiei,procedurilor şi practicilor de personal prin prisma cadrului normativ în vigoare.O atenţie deosebită se acordă perfecţionării cadrului institruţional în vederea creării unui corp de funcţionari publici capabili să presteze servicii publice conform standardelor europene,identificării gradului de conformare a managementului funcţiei publice şi al funcţionarului public din Republica Moldova la principiile europene de administrare.

This article analyzed the management system of Public and civil servants in elucidating the evolution and directions for policy reform, legislation, procedures and staffing practices through the normative framework. Special attention is paid to improving the institrutional to create a body of civil servants able to provide public services to European standards to identify the compliance of the management of public and civil servants in the Republic of Moldova to the European principles of administration.

Crossref XML Export

<?xml version='1.0' encoding='utf-8'?>
<doi_batch version='4.3.7' xmlns='http://www.crossref.org/schema/4.3.7' xmlns:xsi='http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance' xsi:schemaLocation='http://www.crossref.org/schema/4.3.7 http://www.crossref.org/schema/deposit/crossref4.3.7.xsd'>
<head>
<doi_batch_id>ibn-42754</doi_batch_id>
<timestamp>1714004293</timestamp>
<depositor>
<depositor_name>Information Society Development Instiute, Republic of Moldova</depositor_name>
<email_address>idsi@asm.md</email_address>
</depositor>
<registrant>Universitatea de Studii Europene din Moldova</registrant>
</head>
<body>
<journal>
<journal_metadata>
<full_title>Vector European</full_title>
<issn media_type='print'>23451106</issn>
</journal_metadata>
<journal_issue>
<publication_date media_type='print'>
<year>2014</year>
</publication_date>
<issue>2</issue>
</journal_issue>
<journal_article publication_type='full_text'><titles>
<title>Specificul managementului funcţiei publice şi ai funcţionarului public prin prisma cadrului normativ în vigoare</title>
</titles>
<contributors>
<person_name sequence='first' contributor_role='author'>
<given_name>Grigore</given_name>
<surname>Pîrţac</surname>
</person_name>
<person_name sequence='additional' contributor_role='author'>
<given_name>Tamara</given_name>
<surname>Gheorghiţa</surname>
</person_name>
<person_name sequence='additional' contributor_role='author'>
<given_name>Ina</given_name>
<surname>Pascalu</surname>
</person_name>
</contributors>
<publication_date media_type='print'>
<year>2014</year>
</publication_date>
<pages>
<first_page>118</first_page>
<last_page>126</last_page>
</pages>
</journal_article>
</journal>
</body>
</doi_batch>