| Conţinutul numărului revistei |
| Articolul precedent |
| Articolul urmator |
 |
 923 19 |
| Ultima descărcare din IBN: 2024-04-15 10:11 |
| Căutarea după subiecte similare conform CZU |
| 341.96:349.2+331.91 (1) |
| Drept internațional privat. Conflictul (148) |
| Ramuri speciale ale dreptului. Alte probleme de drept (976) |
| Muncă. Relații de muncă. Economia muncii. Organizarea muncii (1073) |
 SM ISO690:2012VIERIU, Eufemia. Dreptul Internaţional al Muncii şi Organizaţia Internaţionala a Muncii. In: Administrarea Publică, 2008, nr. 1(57), pp. 81-89. ISSN 1813-8489. |
| EXPORT metadate: Google Scholar Crossref CERIF DataCite Dublin Core |
| Administrarea Publică | ||||||
| Numărul 1(57) / 2008 / ISSN 1813-8489 | ||||||
|
||||||
| CZU: 341.96:349.2+331.91 | ||||||
| Pag. 81-89 | ||||||
|
||||||
 Descarcă PDF |
||||||
| Rezumat | ||||||
In essence, the international labour right, created on the basis of states’ will, is characterised through which that it is international, through its sources, and intern, through its object. The International Labour Right has an intern character, through its object, as it is designated to a certain field of the intern activity of states and that is the regulation of the social labour relationships. |
||||||
|
|
|
|
