Valenţe ale teoriilor motivării resurselor umane
Închide
Conţinutul numărului revistei
Articolul precedent
Articolul urmator
1908 333
Ultima descărcare din IBN:
2024-03-13 21:08
Căutarea după subiecte
similare conform CZU
331.101.3:371.124 (2)
Teoria și organizarea muncii. Relațiile dintre întreprinderi și angajați (382)
Educație (14011)
SM ISO690:2012
ANDRIŢCHI, Viorica. Valenţe ale teoriilor motivării resurselor umane. In: Univers Pedagogic, 2012, nr. 2(34), pp. 3-10. ISSN 1811-5470.
EXPORT metadate:
Google Scholar
Crossref
CERIF

DataCite
Dublin Core
Univers Pedagogic
Numărul 2(34) / 2012 / ISSN 1811-5470

Valenţe ale teoriilor motivării resurselor umane
CZU: 331.101.3:371.124

Pag. 3-10

Andriţchi Viorica
 
Institutul de Ştiinţe ale Educaţiei
 
Disponibil în IBN: 17 decembrie 2013


Rezumat

Articolul abordează problema motivării resurselor umane. Prin analiză se conturează valenţele teoriilor ce abordează problema motivării resurselor umane. Teoriile motivării resurselor umane avansează şi argumentează ideea că la baza activităţii umane se află motivaţia. Se oferă premise esenţiale pentru conceptualizarea Sistemului MRU în învăţământ, la general, şi a metodologiei de motivare a resurselor umane, în special, şi se conturează un principiu fundamental – cel al motivării autentice a resurselor umane.

Article addresses the issue of human motivation. The analysis outlines valences motivation theories address the issue of human resources. Theories of human motivation and argues advances the idea that human activity is based on motivation. It provides an essential precondition for the conceptualizing HRM in the educational system in general, motivation and methodology of human resources, in particular, and outlines a basic principle - that of the authentic motivation of human resources.