Conţinutul numărului revistei |
Articolul precedent |
Articolul urmator |
474 6 |
Ultima descărcare din IBN: 2024-04-13 23:36 |
Căutarea după subiecte similare conform CZU |
342.733/.734:364.26 (1) |
Drepturile fundamentale. Drepturile omului. Drepturi și îndatoriri ale cetățenilor (929) |
Probleme sociale care reclamă ajutor și asistență. Tipuri de ajutoare sociale (538) |
SM ISO690:2012 BOSÎI, Gheorghe. Sistemul autorităților responsabile de asigurarea drepturilor la educație și la muncă pentru persoanele cu dizabilități. In: Studia Universitatis Moldaviae (Seria Ştiinţe Sociale), 2020, nr. 8(138), pp. 300-304. ISSN 1814-3199. DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.4012091 |
EXPORT metadate: Google Scholar Crossref CERIF DataCite Dublin Core |
Studia Universitatis Moldaviae (Seria Ştiinţe Sociale) | ||||||
Numărul 8(138) / 2020 / ISSN 1814-3199 /ISSNe 2345-1017 | ||||||
|
||||||
DOI:https://doi.org/10.5281/zenodo.4012091 | ||||||
CZU: 342.733/.734:364.26 | ||||||
Pag. 300-304 | ||||||
|
||||||
Descarcă PDF | ||||||
Rezumat | ||||||
Dizabilitatea nu reprezintă o condamnare la izolare, ci este acea stare de interacțiune a persoanelor cu variate defi-ciențe de sănătate, care din cauza barierelor fizice sau a atitudinii din societate nu le permite acestora să beneficieze pe deplin de drepturile și libertățile fundamentale, ca și ceilalți membri ai societății. Obligația autorităților publice de a asigura realizarea eficientă a dreptului persoanelor cu dizabilități la educație și la muncă reprezintă premisa incluziunii sociale a acestora și, implicit, ridicării nivelului de viață și asigurării unui trai decent. |
||||||
Cuvinte-cheie dizabilitate, muncă, educaţie, autoritate, discriminare, adaptare rezonabilă, disability, work, education, authority, discrimination, reasonable adaptation |
||||||
|