<?xml version='1.0' encoding='utf-8'?>
<resource xmlns:xsi='http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance' xmlns='http://datacite.org/schema/kernel-3' xsi:schemaLocation='http://datacite.org/schema/kernel-3 http://schema.datacite.org/meta/kernel-3/metadata.xsd'>
<creators>
<creator>
<creatorName>Şurma, I.M.</creatorName>
<affiliation>Харьковский национальный медицинский университет, Ucraina</affiliation>
</creator>
</creators>
<titles>
<title xml:lang='ru'>Нарушения психической адаптации у руководящих работников в системы здравоохранения
</title>
</titles>
<publisher>Instrumentul Bibliometric National</publisher>
<publicationYear>2013</publicationYear>
<relatedIdentifier relatedIdentifierType='ISSN' relationType='IsPartOf'>1857-2502</relatedIdentifier>
<subjects>
<subject>sindromul de epuizare profesională</subject>
<subject>managerilor în
agenţiile de sănătate</subject>
<subject schemeURI='http://udcdata.info/' subjectScheme='UDC'>159.942:614.25</subject>
</subjects>
<dates>
<date dateType='Issued'>2013-09-03</date>
</dates>
<resourceType resourceTypeGeneral='Text'>Journal article</resourceType>
<descriptions>
<description xml:lang='ro' descriptionType='Abstract'>S-a studiat structura clinică şi dinamică de formare a dereglărilor psihologice a managerilor din sistemul de sănătate. Este descrisă metodologia de studiere şi sunt prezentate rezultatele obţinute. Au fost depistate două variante de bază ale neadaptării psihologice: sindromul de epuizare profesională şi situaţiile specifice de neadaptare psihologică.</description>
<description xml:lang='ru' descriptionType='Abstract'>Рассмотрены вопросы клинической структуры и динамики формирования состояний психической дезадаптации у руководящих работников учреждений здравоохранения. Описанная методика их обследования и представлены полученные результаты. Выделенные два основных варианта состояний психической дезадаптации: синдром профессионального выгорания и ситуационно обусловленные состояния психической дезадаптации.</description>
<description xml:lang='en' descriptionType='Abstract'>The clinical structure and dynamics of psychological maladjustment states of executive workers in health-care agencies are considered. The methodology of examinations is described and the obtained results are presented. Two basic variants of psychological maladjustment state are distinguished: professional burnout syndrome and states of situation-specific psychological maladjustment.</description>
</descriptions>
<formats>
<format>application/pdf</format>
</formats>
</resource>